岗位职责:
1.依据公司战略和市场动态,制定小程序运营战略与规划,拆解目标并监控数据,及时调整策略。
2.收集反馈,与研发团队合作优化小程序功能、界面等,参与新功能策划。
3.执行拉新、留存、促活策略,建立用户分层体系,策划营销活动提升参与度与转化率。
4.拓展吃住行等领域商家资源,谈判合作方案,维护合作关系,管理商家服务质量。
5.构建分析体系,深入分析运营数据,为决策提供支持,提出优化建议。
6.组建和管理运营团队,制定考核激励机制,培训成员,协同其他部门工作。
任职要求:
1.专科及以上学历,旅游、营销等专业优先,有3年以上相关运营经验,2年以上团队管理经验。
2.熟悉小程序运营,有成功案例,数据分析能力强,能运用工具解决问题。
3.有市场洞察力、商务谈判和资源整合能力,掌握多种营销推广方法。
具备优秀的团队管理、沟通协调、抗压应变能力,有创新精神和良好职业素养。
1.依据公司战略和市场动态,制定小程序运营战略与规划,拆解目标并监控数据,及时调整策略。
2.收集反馈,与研发团队合作优化小程序功能、界面等,参与新功能策划。
3.执行拉新、留存、促活策略,建立用户分层体系,策划营销活动提升参与度与转化率。
4.拓展吃住行等领域商家资源,谈判合作方案,维护合作关系,管理商家服务质量。
5.构建分析体系,深入分析运营数据,为决策提供支持,提出优化建议。
6.组建和管理运营团队,制定考核激励机制,培训成员,协同其他部门工作。
任职要求:
1.专科及以上学历,旅游、营销等专业优先,有3年以上相关运营经验,2年以上团队管理经验。
2.熟悉小程序运营,有成功案例,数据分析能力强,能运用工具解决问题。
3.有市场洞察力、商务谈判和资源整合能力,掌握多种营销推广方法。
具备优秀的团队管理、沟通协调、抗压应变能力,有创新精神和良好职业素养。
